«Эксперт РА» подтвердил рейтинг МТИ Банку на уровне ruB
Рейтинговое агентство «Эксперт РА» подтвердило рейтинг кредитоспособности МТИ Банку на уровне ruB. По рейтингу сохранен стабильный прогноз.
Рейтинг банка обусловлен слабой оценкой рыночных позиций, уязвимой позицией по капиталу при ослабленной способности его генерации, удовлетворительным качеством активов и адекватным уровнем ликвидной позиции, а также консервативной оценкой качества корпоративного управления.
АО «МТИ Банк» – небольшой по масштабам бизнеса банк с базовой лицензией, специализирующийся на РКО и кредитовании предприятий МСБ, размещении средств на МБК. Головной офис и два дополнительных офиса расположены в Москве. Крупнейшими бенефициарами банка являются член СД банка Максим Семашев (51,9%) и председатель правления Асан Ниязов (40,8%).
Обоснование рейтинга
Слабая оценка рыночных позиций отражает незначительную долю банка на российском банковском рынке (на 01.05.2020 345-е место по активам в рэнкинге «Эксперт РА) и невысокую диверсификацию активов по сегментам кредитного риска (индекс Херфиндаля-Хиршмана по структуре активов на 01.05.2020 г. составил 0,59). При этом размер активов не отражает реальные конкурентные позиции банка за счет значительного объема высоколиквидных низкодоходных компонентов (около 65% валовых активов на 01.06.2020). Давление на оценку рыночных позиций оказывает также ограниченная клиентская база в сегменте кредитования и, как следствие, повышенная концентрация кредитных рисков (максимальный кредитный риск на одного заемщика превышает на отдельные отчетные даты 6% нетто-активов).
Уязвимая позиция по капиталу при ослабленной способности его генерации. Для банка характерно поддержание высоких значений нормативов достаточности капитала (Н1.0=31,5%, Н1.2=28,9% на 01.06.2020) и приемлемая устойчивость капитала к реализации кредитных рисков (на 01.06.2020 выдерживает полное обесценение порядка 18% базы подверженных кредитному и рыночному рискам активов и внебалансовых обязательств). Вместе с тем, вопреки планам и действиям акционеров по повышению капитализации, сохраняется невысокий запас абсолютного размера капитала банка над регулятивным минимумом (на 01.06.2020 – около 90 млн руб.), что оказывает серьезное давление на рейтинг. Агентство отмечает убыточность деятельности банка (за 5 месяцев 2020 г. убыток составил 21 млн. руб.), обусловленную повышенным уровнем расходов на обеспечение деятельности (покрытие чистыми процентными и комиссионными доходами расходов на обеспечение деятельности за период с 01.04.2019 по 01.04.2020 – 86,7%) и необходимостью досоздания резервов по ссудам, а также невысокую рентабельность капитала по прибыли после налогообложения за 2018-19 гг. (в среднем около 4%). По мнению агентства, на фоне пандемии и произошедшего спада деловой активности возрастают риски потенциального ухудшения финансового состояния отдельных заемщиков, что может привести к росту доли реструтурированных ссуд и повлиять на показатели рентабельности банка.
Удовлетворительное качество активов. На 01.06.2020 активы банка на 47% сформированы средствами на депозите в Банке России, еще около 18% валовых активов представлены остатками на НОСТРО-счетах в банках с высоким кредитным качеством (с рейтингами на уровне ruA- и выше по шкале «Эксперт РА»), денежными средствами в кассе и на корреспондентском счете в Банке России. Кредитный портфель ЮЛ, ФЛ и ИП формирует 27% валовых активов на 01.06.2020, а его качество оценивается как невысокое (доля ссуд III-V категорий качества составила около 40% совокупного ссудного портфеля, доля просроченной задолженности в корпоративном портфеле – 10,2%, портфеле ФЛ – 11,7%). Уровень обеспеченности ссудного портфеля является приемлемым (на 01.06.2020 покрытие ссудного портфеля ЮЛ, ИП и ФЛ обеспечением без учета поручительств и гарантий составляет 126%), однако агентство отмечает, что залогом недвижимого имущества или прав требования на него покрыто лишь 57% кредитов ЮЛ, ИП и ФЛ. Порядка 6% активов формируется вложениями в имущество банка.
Адекватная ликвидная позиция обусловлена наличием значительного запаса балансовой ликвидности (за период с 01.06.2019 по 01.06.2020 среднее покрытие привлеченных средств клиентов высоколиквидными и ликвидными активами составило 52% и 97% соответственно). Вместе с тем агентство отмечает значительную волатильность клиентской базы (за период с 01.06.2019 по 01.06.2020 максимальные оттоки/притоки средств ЮЛ и ФЛ превышали в отдельные месяцы 50%), что и определяло наличие в структуре вложений значительной доли высоколиквидных средств. Для банка характерны низкая диверсификация ресурсной базы по клиентам (доля 10 крупнейших кредиторов составила 43,5% пассивов банка в среднем за период с 01.06.2019 по 01.06.2020) и отсутствие рыночных источников дополнительной ликвидности (у банка отсутствует портфель высоколиквидных ценных бумаг).
Консервативная оценка системы корпоративного управления. Уровень развития внутренней инфраструктуры соответствует масштабам бизнеса и направлениям деятельности банка, при этом отмечаются отдельные недостатки в управлении основными видами банковских рисков. Уровень корпоративного управления и организации бизнес-процессов оценивается агентством консервативно, в том числе из-за недостижения ряда ключевых показателей в рамках реализации стратегии развития на 2020-2023 гг., повышенной чувствительности к регулятивным рискам, а также неопределенности перспектив текущей бизнес-модели. При этом, по мнению агентства, реализация текущей стратегии ввиду значительных вложений в низкодоходные инструменты не приведет к значительному укреплению рыночных позиций банка.
Прогноз по рейтингу
По рейтингу установлен стабильный прогноз, что предполагает высокую вероятность сохранения рейтинга на текущем уровне в среднесрочной перспективе.
Раскрытие в регулятивных целях
Кредитный рейтинг АО «МТИ Банк» был впервые опубликован 03.04.2013. Предыдущий рейтинговый пресс-релиз по данному объекту рейтинга был опубликован 01.07.2019.
Кредитный рейтинг присвоен по российской национальной шкале и является долгосрочным. Пересмотр кредитного рейтинга и прогноза по нему ожидается не позднее года с даты выпуска настоящего пресс-релиза.
При присвоении кредитного рейтинга применялась Методология присвоения рейтингов кредитоспособности банкам https://raexpert.ru/ratings/methods/current (вступила в силу 08.06.2020).
Присвоенный рейтинг и прогноз по нему отражают всю существенную информацию в отношении объекта рейтинга, имеющуюся у АО «Эксперт РА», достоверность и качество которой, по мнению АО «Эксперт РА», являются надлежащими. Ключевыми источниками информации, использованными в рамках рейтингового анализа, являлись данные Банка России, АО «МТИ Банк», а также данные АО «Эксперт РА». Информация, используемая АО «Эксперт РА» в рамках рейтингового анализа, являлась достаточной для применения методологии.
Кредитный рейтинг был присвоен в рамках заключенного договора, АО «МТИ Банк» принимало участие в присвоении рейтинга.
Число участников рейтингового комитета было достаточным для обеспечения кворума. Ведущий рейтинговый аналитик представил членам рейтингового комитета факторы, влияющие на рейтинг, члены комитета выразили свои мнения и предложения. Председатель рейтингового комитета предоставил возможность каждому члену рейтингового комитета высказать свое мнение до начала процедуры голосования.
АО «Эксперт РА» в течение последних 12 месяцев не оказывало АО «МТИ Банк» дополнительных услуг.
Кредитные рейтинги, присваиваемые АО «Эксперт РА», выражают мнение АО «Эксперт РА» относительно способности рейтингуемого лица (эмитента) исполнять принятые на себя финансовые обязательства и (или) о кредитном риске его отдельных финансовых обязательств и не являются установлением фактов или рекомендацией покупать, держать или продавать те или иные ценные бумаги или активы, принимать инвестиционные решения.
Присваиваемые АО «Эксперт РА» рейтинги отражают всю относящуюся к объекту рейтинга и находящуюся в распоряжении АО «Эксперт РА» информацию, качество и достоверность которой, по мнению АО «Эксперт РА», являются надлежащими.
АО «Эксперт РА» не проводит аудита представленной рейтингуемыми лицами отчётности и иных данных и не несёт ответственность за их точность и полноту. АО «Эксперт РА» не несет ответственности в связи с любыми последствиями, интерпретациями, выводами, рекомендациями и иными действиями третьих лиц, прямо или косвенно связанными с рейтингом, совершенными АО «Эксперт РА» рейтинговыми действиями, а также выводами и заключениями, содержащимися в пресс-релизах, выпущенных АО «Эксперт РА», или отсутствием всего перечисленного.
Онлайн тесты на тему «Управление проектами — бесплатные ответы Синергия»
Управление проектами — бесплатны ответы на тест Синергия МФПУ. Готовые ответы на тест вы найдете ниже, они будут помечены знаком «+». Если не можете решить или любой другой тест, то могу в этом помочь. Для этого необходимо дать индивидуальный заказ
1. Нейминг – это …
*актуальность проекта
*название проекта+
*авторы проекта
2. Анализ продукта осуществляют методом …
*системного анализа+
*иерархического разбиения продукта+
*стоимостного анализа
3. Метод, предполагающий разбиение содержания и поставляемых результатов проекта на более мелкие и легко управляемые элементы это …
*декомпозиция+
*реструктуризация
*детализация
4. При принятии управленческих решений бывают …ограничения
*интервальные+
*точечные+
*строгие
5. Модель принятия решений руководителем Врума-Йеттона относится к… в теории лидерства
*подходу с позиции личных качеств
*подходу с позиции власти и влияния
*ситуационному подходу+
6. Команда это…
*высоко сплоченный трудовой коллектив+
*устойчивое объединение людей, стремящихся к общей цели
*группа, включающая руководителя и его ближайших помощников
7. Создание иерархической структуры работ это …
*процесс разделения поставляемых результатов проекта и работ проекта на меньшие+
компоненты, которыми легче управлять+
*процесс определения и документирования результатов, работ, компонентов и методов управления проекта
*процесс разработки вариантов и определения результатов проекта, определение последовательности выполнения работ для достижения цели проекта
8. Автократичный лидер…
*обладает достаточной властью, чтобы навязать свою волю исполнителям+
*апеллирует к потребностям более низкого уровня+
*делает обязанности подчиненных более привлекательными
9. Управленческие решения принимает…
сотрудник специалист руководитель+
10. Раздаточный материал должен…
*поддерживать цель выступления+
*украшать презентацию
*быть неотъемлемой частью презентации+
11. Задачи руководителя проекта:
*определение состава работ+
*контроль и управление проектом+
*руководство работниками и их мотивация
12. Сбор требований это…
*процесса разработки программного обеспечения, включающий в себя сбор информации, систематизацию, выявление взаимосвязей, а также документирование данных проекта
*процесс определения, документирования и управления потребностями и требованиями заинтересованных сторон для достижения целей проекта+
*процесс структуризации собранных ранее требований и информации для достижения целей проекта
13. Менеджер проекта – это …
*лицо, с личностными качествами руководителя
*роль, на которой, в конечном счете, лежит ответственность за успех или неудачу проекта+
*манера поведения лидера по отношению к подчиненным
14. Усилия, затрачиваемые на управление небольшим проектом составляют … от общих усилий по проекту
от 10 %+
от 25%.
от 18%;
15. План управления требованиями это …
*компонент плана управления проектом, описывающий способы анализа, документирования требований и управления ими+
*компонент плана управления рисками проекта, требований и планирование методов реагирования на них
*компонент плана управления проектом в разрезе событий, условий и требований, реализации и достижения целей проекта
16. Презентация – это …
*слайд-фильм, составленный из нескольких слайдов, которые выдвигались в кадровое окно слайд-проектора специальным механизмом или вручную
*мультимедийный инструмент демонстрирующий модель объекта в уменьшенном масштабе для наглядности представляемого объекта
*мультимедийный инструмент, используемый в ходе выступления для наглядной иллюстрации описываемых фактов и явлений+
17. Качественные управленческие решения должны отвечают требованиям…
важности конкретности+ обоснованности+
18. Риск проекта это …
*результат воздействия различных факторов и получение отрицательного или нулевого результата проекта
*набор событий или условий, характеризующихся получением как положительного, так и отрицательного результата проекта
*неопределенное событие или условие, наступление которого отрицательно или положительно сказывается на целях проекта+
19. Склонность к риску – это степень неопределенности …
*которую хочет принять субъект в предвкушении вознаграждения+
*события или условий, наступление отрицательно или положительно результата проекта
*или уровня воздействия, к которому субъект может проявлять определенный интерес
20. Порог риска – это …
*измерение уровня неопределенности или уровня воздействия, к которому+
*измерение уровня, количества или объема вознаграждения и риска, который организация или лицо могут выдержать з
*заинтересованная сторона может проявлять определенный интерес+
*измерение степени неопределенности, которую хочет принять субъект проекта в предвкушении получения вознаграждения
21. В теории лидерства выделяют четыре основных подхода, а именно…
*поведенческий подход+
*демократический подход
*подход с позиции личных качеств+
*ситуационный подход+
*подход с позиции власти и влияния
22. К методам группового творчества относят…
метод построения ассоциативных карт+
метод мозговой штурм+
метод диаграмм различий
23. К числу факторов внешней среды относят …
уровень очищения технологические факторы+
наличие уже имеющихся технологий
24. К условиям успешного продвижения относят…
постоянную связь обратную связь+ прямую связь
25. Стиль руководства это…
*манера поведения руководителя по отношению к подчиненным+
*совокупность способов воплощение своих решений в жизнь путем последовательных действий
*процесс воздействия руководителя на подчиненных
26. Определение содержания проекта это …
*процесс формирования цели и задач реализации проекта
*процесс разработки подробного описания проекта и продукта+
*процесс определения результата проекта
27. Способ достижения консенсуса между экспертами – это метод …
Дельф+ Паттерн Парето
28. Существует … функций управления проектом.
13
5+
10
29. Жизненный цикл может делиться на … фаз.
5+
4
6
30. Автократ намеренно аппелирует к потребностям…
в карьерном росте и повышении оплаты труда более низкого уровня своих подчиненных+ духовного и социального развития
31. Результативное управление проектом требует наличия у руководителя проекта компетенций:
*компетенции в исполнении+
*межличностные компетенции
*компетенции в знаниях+
32. К непрограммируемым решениям относятся решения…
*принимаемые в старых ситуациях
*принимаемые в существующих ситуациях
*принимаемые в новых ситуациях+
33. К программируемым решениям относятся…
*стандартные и повторяющиеся решения+
*нестандартные и разовые решения
*повторяющиеся и цикличные решения
34. Выбор социальной сети для продвижения проекта зависит от …
целевой аудитории+ авторов проекта сметы-затрат
35. Для отображения вероятности наступления каждого риска и его воздействие на цели проекта в случае его наступления применяют …
график матриц+ таблицу
36. Миссия – это …
*статус проекта, обеспечивающий ориентиры для определения целей следующих уровней
*генеральная цель проекта, четко выраженная причина его существования+
*роль, в ведении которой находится бюджет проекта
37. «Золотые правила» управления проектами:
неуверенность в общении план завершения+
правильный старт+
38. Субъект принятия управленческого решения это…
*лицо или группа лиц (руководителей), принимающих решения+
*группа руководителей, принимающих решения
*специалист, принимающий решения
39. Изложение содержания проекта, основных поставляемых результатов, допущений и ограничений это …
*определение плана реализации проекта
*формирование концепции проекта
*описание содержания проекта+
40. Чтобы приобрести контекстную рекламу так, чтобы она реально продавала необходимо.
*подобрать оптимальные направления для рекламы, составить медиаплан, поставить цели и наладить процессы продвижения+
*составить семантическое ядро для объявлений и сделать эти объявления эффективными+
*применять оффлайн способы продвижения начиная от промоутеров на точках и заканчивая всевозможными баннерами в подходящих местах
41. Лидерство это…
*способность эффективно управлять людьми
*способность обеспечить достижение целей подчиненными, контролируя их поведение
*способность влиять на индивидуумов и группы людей, чтобы побудить их работать для достижения целей+
42. К методам контроля рисков относят …
*проведение интервью
*обзор документации
*анализ отклонений и тенденций+
43. Руководство, основанное на поддержке, относится к модели…
* «цель-результат»
* «путь – цель»+
* «цель-задача»
44. Целью мозгового штурма является …
*обсуждение проблем и рисков реализации проекта
*создание всеобъемлющего списка рисков проекта+
*демонстрация познаний в области управления рисками проекта
45. К методам принятия группового решения относят…
*выбор меньшинство
*единогласие+
*диктатуру+
46. Принцип «5/15/30» описан …
*Джоном Скалли
*Гаем Каваски+
47. Контроль рисков – это …
*процесс разработки вариантов реагирования и контроля рисков, действий по расширению влияния благоприятных возможностей и сокращению влияние отрицательных факторов на достижение целей проекта
*процесс, направленный на выявление конкретных рисков
деятельности/процесса/проекта, а также порождающих их причин, с последующей оценкой возможных последствий и выработку мероприятий по работе с рисками, их предупреждению и устранению с целью оптимизации результата+
*процесс применения планов реагирования на риски, отслеживания идентифицированных рисков, мониторинга остаточных рисков, выявления новых рисков и оценки результативности процесса управления рисками на протяжении всего проекта
48. К методам диаграмм рисков относят …
Диаграммы действия и взаимосвязей Блок-схемы процесса или системы+
Диаграммы причинно-следственных связей+
49. Продвижение проекта помогает …
*создать эталонную модель проекта
*донести до людей то, что вы делаете+
*разработать нестандартные решения
50. Суть принципа «5/15/30» включает …
*30 слайдов в презентации
*5 минут времени на презентацию+
*15-м шрифтом набор текста на слайдах
51. Решение в широком смысле – это…
результат выбора процесс – серия действий+
акт ожидания результата+
52. Рациональный подход представляет собой принятие решения …
*на прошлом опыте и простых рассуждениях
*на основе анализа уникальных ситуаций
*на основе беспристрастного аналитического процесса+
53. Мегапроекты обладают рядом отличительных черт:
*высокой стоимостью+
*капиталоемкостью+
*близостью районов реализации
54. Методы принятия управленческих решений классифицируют по …
по видам+
по содержанию+
по времени
55. Контент маркетинг – это …
*поисковая оптимизация и продвижение в поисковых системах
*газетные объявлений + объявления на avito
*написание статей для сайта, соц-сетей и почтовых рассылок+
56. К основным причинам неработоспособности методов принятия решений относят…
*финансовые ограничения
*информационные ограничения+
*временные ограничения
57. Подпроцессы контроля выполняются параллельно с … задачами.
*выявленными
*исполняемыми+
*запланированными
58. Эффективность лидерства зависит от…
*организационной культуры+
*системы мотивации, планирования, контроля
*стиля руководства+
Автоматика и управление, Актерское мастерство, Анализ хозяйственной деятельности, Архитектура и строительство, Астрономия, Базы данных, Банковское дело, Геометрия, Гидравлика, Гостиничное дело, Деньги, Дизайн, Естествознание, Журналистика, Информатика, Искусство, История, Машиностроение
Автоматизация технологических процессов, Автоматика и управление, Актерское мастерство, Анализ хозяйственной деятельности, Английский язык, Антикризисное управление, Архитектура и строительство, Астрономия, Базы данных, Банковское дело, Безопасность жизнедеятельности, Библиотечно-информационная деятельность, Бизнес-планирование, Биология, Бухгалтерский учет и аудит, Внешнеэкономическая деятельность, Военное дело, Высшая математика
Астрономия, Безопасность жизнедеятельности, Биология, Ветеринария, География, Геодезия, Геология, Естествознание, Медицина, Нефтегазовое дело, Фармация, Химия, Хирургия, Экология, Другое, Другое, Другое, Другое
Авиационная и ракетно-космическая техника, Автоматизация технологических процессов, Автоматика и управление, Актерское мастерство, Алгебра, Анализ хозяйственной деятельности, Английский язык, Антикризисное управление, Архитектура и строительство, Астрономия, Базы данных, Банковское дело, Безопасность жизнедеятельности, Библиотечно-информационная деятельность, Бизнес-планирование, Биология, Бухгалтерский учет и аудит, Ветеринария, Внешнеэкономическая деятельность, Военное дело, Высшая математика, География, Геодезия, Геология, Геометрия, Гидравлика, Гостиничное дело, Государственное и муниципальное управление, Деньги, Детали машин, Дизайн, Документоведение и архивоведение, Естествознание, Железнодорожный транспорт, Журналистика, Инвестиции, Инженерные сети и оборудование, Инновационный менеджмент, Информатика, Информационная безопасность, Информационные технологии, Искусство, История, Китайский язык, Конфликтология, Краеведение, Кредит, Криминалистика, Кулинария, Культурология, Литература, Логика, Логистика, Маркетинг, Математика, Материаловедение, Машиностроение, Международные отношения, Менеджмент, Менеджмент организации, Металлургия, Метрология, Механика, Микро-, макроэкономика, Микропроцессорная техника, Музыка, Налоги, Начертательная геометрия, Нефтегазовое дело, Организационное развитие, Парикмахерское искусство, Педагогика, Политология
Анализ хозяйственной деятельности, Антикризисное управление, Банковское дело, Бизнес-планирование, Бухгалтерский учет и аудит, Внешнеэкономическая деятельность, Гостиничное дело, Государственное и муниципальное управление, Деньги, Инвестиции, Инновационный менеджмент, Кредит, Логистика, Маркетинг, Менеджмент, Менеджмент организации, Налоги, Организационное развитие, Производственный маркетинг и менеджмент, Рынок ценных бумаг, Стандартизация, Статистика, Страхование, Таможенное дело, Теория управления, Товароведение, Торговое дело, Туризм, Управление качеством, Управление персоналом, Управление проектами, Финансовый менеджмент, Финансы, Ценообразование и оценка бизнеса, Эконометрика, Экономика, Экономика предприятия, Экономика труда, Экономическая теория, Экономический анализ, Другое, Другое, Другое, Другое
Помощь в дистанционном обучении
Решение тестов, помощь в закрытии сессии студентам МТИ, Синергии, ГТЕП, Московской Академии Предпринимательства
Корпоративная социальная ответственность тест Синергии с ответами
Тест Синергии «Корпоративная социальная ответственность» Цена 200р.
Добровольное пенсионное обеспечение относится к индикаторам результативности корпоративной социальной ответственности
Форма финансовой помощи, выделяемой компанией на реализацию долгосрочных и совместных партнерских социальных программ, направленных на повышение уровня жизни различных слоев общества, называется …
Социальная ответственность бизнеса проявляется путем … уплаты налогов в фонд медицинского страхования
К внешним факторам, определяющим границы корпоративной социальной ответственности, относятся …
Концепция социального аудита в конце 40-х годов XX в. начала формироваться …в США
Уровень травматизма на производстве относится к … индикаторам результативности корпоративной социальной ответственности
Адресная финансовая помощь, которая заключается в совместном финансировании социальных программ со стороны компании, органов государственного управления и некоммерческого сектора, называется …
К внутренним факторам, определяющим границы корпоративной социальной ответственности, относят … риски (финансовые, инвестиционные, политические, экономические и пр.)
Субъективные факторы формирования внутрикорпоративной социальной ответственности включают в себя …
характеристики персонала (сплоченность, лояльность и конкурентоспособность)
Соответствие … позволяет снизить некоторые трансакционные издержки, но не дает компании каких-либо дополнительных конкурентных преимуществ
Российский стандарт КСО ВОК-КСО-2007 является аналогом стандарта …
Понятие «корпорация» в современной российской экономике трактуется как …
форма организационной предпринимательской деятельности, предусматривающая долевую собственность, юридический статус и сосредоточение функций управления в руках верхнего эшелона профессиональных управляющих (менеджеров), работающих по найму
Корпоративная социальная ответственность рассматривается как совокупность обязательств компании перед акционерами и другими заинтересованными сторонами в рамках … подхода
Устойчивое соответствие … в условиях развитой правовой системы невозможно, поскольку влечет за собой слишком высокие издержки для компании, в том числе судебные
Средства, направляемые на социальные нужды, …
являются для предприятия издержками
Корпоративная ответственность традиционно сводилась исключительно к обязательствам перед акционерами компании (shareholder model) …
Реализуя социальную ответственность, организации должны действовать …
осуществляя защиту среды обитания
Адресная помощь, выделяемая компанией для реализации социальных программ как в денежной, так и в натуральной форме (продукция, помещения, транспорт, оборудование, призовые фонды, оплата счетов организаций – получателей помощи и др.), называется …
В практике социального аудита наиболее распространенным на данный момент является международный стандарт …
Теория, которая гласит, что корпорации обязаны вносить значительный вклад в улучшение качества жизни людей, называется теорией …
Теория … утверждает, что социальная ответственность бизнеса – это просто «хороший бизнес», поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли
Примером наступления социальной ответственности бизнеса является ситуация, когда …
Этические нормативы – это …
правила, в определенной профессиональной, деловой, общественной среде определяющие правильное и неправильное поведение
Корпоративная социальная ответственность рассматривается как механизм достижения экономической эффективности в рамках … подхода
Наиболее приемлемая форма реализации КСО в сложившихся для российских корпораций условиях – это …
социальные инвестиции
Социальная политика современной организации включает …
Наиболее точная формула, определяющая корпоративную культуру: «…»
общие ценности — взаимовыгодные отношения и сотрудничество — добросовестное организационное поведение
… − это препятствие для реализации социальной ответственности
К объективным факторам формирования внутрикорпоративной социальной ответственности относят ….
К объектам социальной ответственности различные социальные группы
Концепция социально ответственного бизнеса включает в себя …
Концепция социально ответственного бизнеса в конце 60-х − начале 70-х годов XX в. стала формироваться …
Физические лица являются элементом классификации стейкхолдеров …
1. К внешним фактором, определяющим границы корпоративной социальной ответственности относятся *Институциональные условия и ограничения (законодательство, нормативные акты, международные соглашения, общественные инициативы и пр.) *Интересы/ожидания ключевых стейкхолдеров, способных влиять на характер стратегически важных решений (акционеры, поставщики, сотрудники) *Конкурентные преимущества (ключевые факторы успеха), определяющие положительную динамику развития компании
2. Показатель эффективности внешних социальных инвестиций и социальных программ «Publicity» – это … *рост известности и узнаваемости (в %) *Рост реализации (объем продаж), других показателей *Отношения контактными группами за период социальных инвестиций
3. В практике социального аудита наиболее распространенным на данный момент является международный стандарт … *Account Ability 1000 *ИСО 9000 *Social Accountability SA8000 *FTSE4Good Index *ISO 26000
4. Адресная помощь, выделяемая компанией для реализации социальных программ как в денежной, так и в натуральной форме (продукция, помещения, транспорт, оборудование, призовые фонды, оплата счетов организаций – получателей помощи и др.), называется … *Благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью *Социально-значимые маркетингом *Денежным грантами
5. Корпоративный стандарт … по значимости стоит в одном ряду со стандартами управления качеством (ИСО 9000) и чаще всего используется для аудита КСО крупных организаций *GRI *Global compact *Social Accountability SA8000 *ИСО 9000
6. Корпоративная ответственность традиционно сводилась исключительно к обязательствам перед акционерами компании (shareholder model) … *В США *В Великобритании *В Японии *В Германии
7. Теория, традиционно подчеркивающая, что единственная ответственность бизнеса — увеличение прибыли для своих акционеров — это теория … *корпоративного эгоизма *корпоративного альтруизма *ответственного поведения *социальной ответственности благотворительности
8. Социальная ответственность бизнеса проявляется путем … *социально ориентированной политики в отношении сотрудников корпорации *уплаты налогов в фонд медицинского страхования *формирования премиального фонда *своевременной выплаты заработной платы работникам
9. В такой модели позиций бизнеса и власти, как … в контексте социальной ответственности бизнес вынужден участвовать в социальном развитии ввиду слабости государства, его неспособности поддерживать социальную инфраструктуру местного сообщества *Город-комбинат *Социальное партнерство *Добровольно-принудительная *Благотворительность *Торг
10. Финансовая помощь, выделяемая компанией на реализацию долгосрочных социальных программ, направленных на снижение социального напряжения и повышение уровня жизни населения, называется … *Социальными инвестициями *Благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью *Денежными грантами *Эквивалентным финансированием *Социальным бюджетом *Социально значимым маркетингом
11. Адресная финансовая помощь, выделяемая компанией на реализацию социальных программ в области образования и на проведение прикладных исследований, называется … *денежными грантами *благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью *социально значимым маркетингом *социальными инвестициями
12. Устойчивое соответствие … в условиях развитой правовой системы невозможно, поскольку влечет за собой слишком высокие издержки для компании, в том числе судебные *Уровню противоправности/безответственности *Уровню законопослушности *Уровню фрагментарности *Стратегическому уровню
13. Корпоративная социальная ответственность рассматривается как совокупность обязательств компании перед акционерами и другими заинтересованными сторонами в рамках … подхода *нормативного *общегуманитарного *инструментального
14. Субъективные факторы формирования внутрикорпоративной социальной ответственности включают в себя … *характеристики персонала (сплоченность, лояльность и конкурентоспособность) *потребителей *акционеров *зрелость системы социального партнерства
15. Уровень травматизма на производстве относится к … индикаторам результативности корпоративной социальной ответственности *социальным *экономическим *экологическим
16. Корпоративная социальная ответственность рассматривается как механизм достижения экономической эффективности в рамках … подхода *инструментального *общегуманитарного *нормативного
17. Концепция социального аудита в конце 40-х годов XX в. начала формироваться … *в США *В Великобритании *В Японии
18. Наиболее приемлемая форма реализации КСО в сложившихся для российских корпораций условиях – это … *вложения в форме социальных инвестиций *механизм межсекторного социального партнерства *участие в бизнес-ассоциациях
19. Фондовым индексом является … *Dow Jones Sustainability Index-DJSI *GRI *Global compact *ИСО 9000 *Social Accountability SA8000
20. Модель социального партнерства, характеризующаяся регулированием социально-трудовых отношений на уровне предприятия и – в значительно меньшей степени – на уровне отрасли или региона, существует … *в США *В Норвегии *В Бельгии *В Швеции
21. Социальная политика современной организации включает … *финансирование науки, образования, культуры, здравоохранения *сокращение расходной части бюджета организации *выплату бонусов топ-менеджерам *маркетинговую деятельность и рекламу
22. Теория … утверждает, что социальная ответственность бизнеса – это просто «хороший бизнес», поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли *разумного эгоизма *корпоративного эгоизма *корпоративного альтруизма *ответственного поведения *социальной ответственности
23. Средства, направляемые на социальные нужды, … *Не являются для предприятия издержками *Являются для предприятия издержками *В зависимости от экономической конъюнктуры могут являться для предприятия издержками
24. Наиболее точная формула, определяющая корпоративную культуру: «…» *Общие ценности – взаимовыгодное отношение и сотрудничество – добросовестное организационное поведение *Конкурентный рынок труда – занятость – достойная оплата труда *Организационная культура = корпоративная культура *Ориентация на роли – следование задачам – влияние на человека – получение власти
25. Теория, которая гласит, что корпорации обязаны вносить значительный вклад в улучшение качества жизни людей, называется теорией … *корпоративного альтруизма *корпоративного эгоизма *ответственного поведения *социальной ответственности
26. К внутренним факторам, определяющим границы корпоративной социальной ответственности, относят … *интересы/ожидания ключевых стейкхолдеров, способных влиять на характер стратегически важных решений (акционеры, поставщики, сотрудники) *риски (финансовые, инвестиционные, политические, экономические и пр.) *уровень конкуренции и динамику конкурентной борьбы
27. … − это препятствие для реализации социальной ответственности *Нарушение принципа максимизации прибыли *Недостаток умения решать экономические проблемы *Снижение объемов выпускаемой продукции и предоставляемых услуг
28. Концепция социально ответственного бизнеса в конце 60-х − начале 70-х годов XX в. стала формироваться … в США В Великобритании В Японии В Германии
29. Концепция социально ответственного бизнеса объединяет … *добровольный вклад в развитие общества в социальной, экономической и экологической сферах *определенные ожидания общества по отношению к собственникам и *менеджменту, производственным структурам *взаимодействие бизнеса, общества и государства в общем и целом *теории корпоративного альтруизма и корпоративного эгоизма
29. Понятие «корпорация» в современной российской экономике трактуется как … *совокупность лиц, объединившихся для достижения какой-либо цели, которая является юридическим лицом *объединенная группа, круг лиц одной профессии, одного сословия *форма организационной предпринимательской деятельности, предусматривающая долевую собственность, юридический статус и сосредоточение функций управления в руках верхнего эшелона профессиональных управляющих (менеджеров), работающих по найму
30. К объектам социальной ответственности можно отнести … *различные социальные группы *безработицу *прибыль
31. Концепция социально ответственного бизнеса включает в себя … *теории корпоративного альтруизма и корпоративного эгоизма *членство в различных предпринимательских и общественных ассоциациях и союзах *соблюдение трудового законодательства
32. Примером наступления социальной ответственности бизнеса является ситуация, когда … *Происходит замедление воспроизводства трудовых ресурсов на территории, являющаяся ресурсной базой для данного вида бизнеса *Субъект бизнеса уделяет пристальное внимание запросам общества *Субъект бизнеса уделил недостаточное внимание требованиям общества
33. Форма финансовой помощи, выделяемой компанией на реализацию долгосрочных и совместных партнерских социальных программ, направленных на повышение уровня жизни различных слоев общества, называется … *социальными инвестициями *корпоративный фонд *спонсорство *денежные гранты *социально значимый маркетинг
34. К объективным факторам формирования внутрикорпоративной социальной ответственности относят …. *стадию жизненного цикла организации *характеристики руководителей организации (компетентность и стиль управления) *характеристики персонала (сплоченность, лояльность и конкурентоспособность) *кредиторскую задолженность
35. Российский стандарт КСО ВОК-КСО-2007 является аналогом стандарта … *Social Accountability SA8000 *GRI *Global compact *ИСО 9000
36. В научной среде активная разработка теоретико-методологических подходов к пониманию корпоративной социальной ответственности начинается … *во второй половине ХХ в. *в начале ХХ в. *в начале ХХI в.
37. Добровольное пенсионное обеспечение относится к … индикаторам результативности корпоративной социальной *экономическим *экологическим *социальным
38. Стандарт КСО, в основе которого лежит концепция устойчивого развития, то есть нахождения баланса между потребностями нынешнего поколения в экономическом благосостоянии, благоприятной окружающей среде и социальном благополучии и аналогичными потребностями будущих поколений, – это … *GRI *ИСО 9000 *Social Accountability SA8000
39. Соответствие … позволяет снизить некоторые трансакционные издержки, но не дает компании каких-либо дополнительных конкурентных преимуществ *уровню законопослушности *уровню противоправности/безответственности *уровню фрагментарности
40. Реализуя социальную ответственность, организации должны действовать … *осуществляя защиту среды обитания *реализуя маркетинговую деятельность *с целью максимизации прибыли
41. Этические нормативы — это … *правила, в определенной профессиональной, деловой, общественной среде определяющие правильное и неправильное поведение *регламент работы предприятия *правила общения *должностные обязанности сотрудников организации
42. В такой модели позиций бизнеса и власти, как … в контексте социальной ответственности бизнес вынужден участвовать в социальном развитии ввиду слабости государства, его неспособности поддерживать социальную инфраструктуру местного сообщества *Социальное партнерство *Добровольно-принудительная *Благотворительность *Город-комбинат *Торг
43. Адресная финансовая помощь, которая заключается в направлении процента от продаж конкретного товара на реализацию социальных программ компании, называется … *социально значимым маркетингом *денежными грантами *благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью *социальными инвестициями
44. Адресная финансовая помощь, которая заключается в совместном финансировании социальных программ со стороны компании, органов государственного управления и некоммерческого сектора, называется … *эквивалентным финансированием *денежными грантами *благотворительными пожертвованиями и спонсорской помощью *социально значимым маркетингом
45. Мотив компаний на … скорее стратегический и инструментальный, нежели нормативный, а решения принимаются на основании анализа затрат и результатов стратегическом уровне инструментальном уровне нормативном уровне
46. Физические лица являются элементом классификации стейкхолдеров … по характеру институциональной формы по характеру взаимодействия с предприятием по степени влияния на социальную деятельность компании
Источник https://raexpert.ru/releases/2020/jun29/
Источник https://studentu24.ru/list/doneprojects/project—315
Источник https://reshenie-testov-mti.ru/testy-sinergiya/korporativnaya-soczialnaya-otvetstvennost-test-sinergii-s-otvetami/